A pesar de las protestas de CCOO el Ministerio de Justicia descarto ayer definitivamente la eliminación del examen oral para la promoción interna a LAJ en el proceso selectivo de la OEP 2025 pero se compromete a valorar nuestra propuesta para próximas convocatorias
· El ministerio no ha dado contestación a las alegaciones que CCOO habíamos formulado en la anterior reunión de la mesa negociación (ver aquí) y manifiesta que sigue siendo su intención la eliminación de este examen oral para las 96 plazas de estabilización que convocará por el sistema de concurso-oposición
CCOO hemos vuelto a exigir el cumplimiento de los acuerdos suscritos por CCOO con Función Pública para mejorar la promoción interna también para la promoción de Gestión a LAJ que el ministerio pretende mantener sin variación respecto a anteriores convocatorias
CCOO TAMBIÉN HEMOS VUELTO A EXIGIR EN ESTA REUNIÓN LA FINALIZACIÓN DE LAS NEGOCIACIONES PARA LA CARRERA PROFESIONAL PARA SU IMPLANTACIÓN INMEDIATA Y EL DESBLOQUEO DEL TELETRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
07/01/2026 |
Hoy se ha mantenido una nueva reunión negociadora de las bases de convocatoria de los procesos selectivos de LAJ: el ordinario de la OEP de 2025, turno libre y de promoción interna, y el de estabilización pendiente desde 2022 con las 96 plazas inicialmente previstas por concurso de méritos, pero que, tras la anulación de este sistema selectivo en este cuerpo por sentencia judicial, van a convocarse por concurso oposición.
Además de reiterar nuestra propuestas, CCOO hemos denunciado el incumplimiento en la propuesta ministerial para la promoción de Gestión a LAJ de los acuerdos que hemos firmado con Función Pública para mejorar la promoción interna, fundamentalmente los siguientes:
· En la fase de oposición, “realización de cuestionarios, pruebas y, especialmente supuestos prácticos en formato tipo test”. Pueden hacerse pruebas de desarrollo pero en ningún caso se mencionan los exámenes orales.
· “Exención de la realización de ejercicios de la fase de oposición que ya se hayan superado en la convocatoria inmediata anterior”.
· “Los cursos selectivos podrán formar parte del proceso selectivo solo en aquéllos supuestos en que resulte necesario” y, claramente, no son necesarios si ya se ha demostrado con la experiencia previa en el cuerpo de LAJ, como sustituto/a, toda la formación necesaria para el desempeño del trabajo.
· “La celebración y ejecución de las pruebas selectivas se descentralizará en todo el territorio”, por lo que no se corresponde con lo acordado su realización solo en Madrid que causa un grave perjuicio económico a las personas aspirantes. CCOO exigimos esa descentralización, el abono de las dietas de viajes y la exención de las tasas de examen.
· “La gestión de los procesos selectivos de promoción interna contará con la aplicación de criterios propios, independientes de los correspondientes al turno libre”, por lo que no es de recibo un tribunal común para el turno libre y la promoción interna.
· “Los departamentos ministeriales incluirán en la programación de los planes de formación cursos de preparación de los procesos selectivos de promoción interna”, acuerdo que Justicia incumple para la promoción interna de Gestión a LAJ.
El ministerio se ha comprometido a darnos traslado de un nuevo texto con la contestación a las alegaciones que hemos formulado antes de su publicación en el BOE, inicialmente prevista para este mismo mes de enero.
Seguiremos Informando,
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