EL ACUERDO INCLUYE LA GARANTÍA DEL CUMPLIMIENTO DE ACUERDOS ECONÓMICOS ANTERIORES CON LAS DIFERENTES ADMINISTRACIONES PÚBLICAS QUE SE DEBAN APLICAR EN EL PERÍODO 2010-2012
El Gobierno y los sindicatos con representación en
En el acto de la firma el Ejecutivo estará representado por la vicepresidenta primera, María Teresa Fernández de la Vega, mientras que por parte de CCOO asistirán el coordinador del proceso negociador, Enrique Fossoul, a su vez secretario general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía; los secretarios generales de las federaciones del Área Pública; Pepe Campos, de la Federación de Enseñanza, y Antonio Cabrera, de la Federación de Sanidad y Servicios Sociosanitarios.
El acuerdo recoge cuestiones como el incremento salarial del 0,3 por ciento para el año 2010, que contribuye a la contención del gasto público pero evita la congelación de los salarios de las empleadas y empleados públicos, pues incorpora una cláusula de revisión salarial que garantiza el mantenimiento del poder adquisitivo para el resto de legislatura.
También contiene medidas relativas al empleo, desde la flexibilización de la Tasa de Reposición de Efectivos que se pueda establecer en los Presupuestos Generales del Estado, excluyendo de ella a servicios de carácter esencial, o aquellos compromisos derivados de acuerdos anteriores como el del ámbito de la Administración de Justicia, y poniéndola en relación con la reducción de la temporalidad, que se establece en el 8 por ciento para el conjunto de las administraciones públicas, hasta la aplicación del derecho a la jubilación parcial recogido en el Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP).
El texto pactado supone igualmente un importante impulso a la modernización de las administraciones públicas, con medidas concretas para el desarrollo del EBEP, y establece la necesidad de adoptar criterios generales de carrera profesional, evaluación al desempeño, estructura retributiva, etcétera.
El acuerdo incorpora igualmente la constitución de un Observatorio del Empleo Público participado por las organizaciones sindicales, así como una Comisión de Seguimiento entre cuyas funciones también se incluye la propuesta de determinación de los incrementos salariales para los próximos ejercicios presupuestarios de los años 2011 y
Posteriormente a la firma del acuerdo, se dará traslado del mismo a
