Conforme establece dicha Nota, en las fechas correspondientes a cada una de dichas localidades, la jornada a realizar por el citado personal será la comprendida entre las 9 y las 14 horas. En previsión de que, por cualquier motivo, la jornada de trabajo se iniciara antes de las 9 ó se prolongara más allá de las 14 horas, debe tenerse en cuenta que, a efectos del sistema de control horario, se computará todo el tiempo de trabajo que se realice entre las 8,30 y las 15,15 horas. En los casos de flexibilización horaria por hijos o personas dependientes, deberá realizarse un mínimo de 4 horas diarias entre las 9 y las 14, completando el resto entre las 8,30 y las 15,15.
Alcañiz: 8, 12 y 13 de Septiembre.
Barbastro: 5, 6 y 7 de Septiembre.
Boltaña: 25 de Agosto.
Calatayud: 5, 6, 7 y 9 de Septiembre.
Calamocha: 8, 9, 10, 11 y 12 de Agosto.
Caspe: 12 de Agosto.
Daroca: 17 de Junio.
Ejea de los Caballeros: 29, 30, 31 de Agosto, 1 y 2 de Septiembre.
Fraga: 10 y 11 de Octubre.
Huesca: 9, 11 y 12 de Agosto. Jaca: 23, 24, 27, 28 y 29 de Junio.
La Almunia de Doña Godina: 23, 27, 28 y 29 de Septiembre.
Monzón: 20, 22 y 23 de Septiembre.
Tarazona: 29, 30, 31 de Agosto y 1 de Septiembre.
Teruel: 4, 5, 6, 7 y 8 de Julio.
Zaragoza: 10, 11, 13 y 14 de Octubre.
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