Ayer día 4 de junio tuvo lugar la tercera reunión, en la que la Admón., no facilito nueva documentación por manifestarse que no habían tenido tiempo para ello, a pesar de que la anunciaron.
El Director comenzó diciendo que esta era la última reunión, que no tenían más agenda y que se iba a procurar señalar la Mesa Sectorial antes de que terminara el presente mes de junio. Sin perjuicio de posibles cambios antes de la Sectorial por propuestas en esta reunión a valorar o a través del intercambio de información tras la misma (esto era previsible, pues la primera reunión lo fue el pasado día 8 de mayo, con cuatro meses de retraso desde que se publicó la Ley)
CC.OO., insto al señalamiento previo a la Mesa de nueva reunión una vez que tuviéramos toda la documentación. El Director General insistió, y traslado que era imposible que no tenía agenda para ello para poder cumplir con los plazos de implementación de la primera fase de los Tribunales de Instancia.
El Director continúo, con los avances que se habían producido, de la siguiente forma:
DOTACIONES RPTs Oficinas Judiciales
Se consolidan los 10 Refuerzos Estructurales que se encuentran adscritos a los Juzgados afectados por esta primera Fase, se propone además la ampliación de la plantilla orgánica en un total de 12 efectivos más del siguiente modo:
BARBASTRO: sin ampliación
BOLTAÑA: Se amplía plantilla en 1 Gestor Procesal + 1 Auxilio Judicial.
FRAGA: sin ampliación
JACA: sin ampliación
MONZON: Se consolidan 3 Refuerzos del Cuerpo de Tramitación Procesal
ALCAÑIZ: Se consolidan 2 Refuerzos (1 GP + 1 TP) + 3 T.P de ampliación de Plantilla
CALAMOCHA: Se consolida 1 Refuerzo de Gestión + 1 T.P. y 1 Auxilio de ampliación.
CALATAYUD: Se consolida 1 Refuerzo de Auxilio + 1 T.P. de ampliación plantilla
CASPE: Se amplía plantilla en 1 Tramitador Procesal + 1 Auxilio
DAROCA: Se amplía plantilla en 1 Auxilio Judicial
EJEA: Se consolida 1 Refuerzo Tramitación P. + 1 Gestor P. de ampliación plantilla
LA ALMUNIA: sin ampliación
TARAZONA: Se consolida 1 Refuerzo de Gestión Procesal.
DOTACIONES Y COMPATIBILIDAD PUESTOS RPTs Oficinas Registro Civil
(Recordamos las dotaciones para los nuevos Centros será de 1 G.P. + 1 T.P.)
Nos traslada también el Director, para sorpresa de CC.OO. (todavía no sabemos si el resto de los asistentes se han enterado) modificando lo ya consensuado en la anterior reunión de 15-mayo, que:
JACA y LA ALMUNIA serán los únicos que los puestos no serán compatibles.
BARBASTRO, FRAGA, ALCAÑIZ, CALATAYUD, EJEA, MONZON, el Puesto de Gestor Procesal será compatible con la Oficina Judicial, y no lo será el puesto de Tramitación Procesal
BOLTAÑA, CALAMOCHA, CASPE, DAROCA y TAZONA, todos los puestos serán Compatibles con la Oficina Judicial.
DOTACIONES Y COMPATIBILIDAD PUESTOS RPTs OJMunicipales
Nos traslada el Director y Reitera el Mantenimiento de creación de 9 Agrupaciones más (18 puestos de trabajo)
Reitera que no se producirán las amortizaciones (6) que figuran en el primer Borrador de las RPTs.
Propone la modificación de la dotación de Cuarte de Huerva, ampliando 2 plazas, la primera con cargo al crédito de la amortización de una plaza en Pina de Ebro, y la segunda consolidando la plaza de Refuerzo que se encuentra allí adscrita. Quedando como plantilla 2 G.P. + 1 TP + 1 Auxilio.
INTERVENCIÓN DE CC.OO.
Lo primero que realizo CC.OO. es agradecer el avance, en el que se consolidan 10 Refuerzos y se propone la creación de otros 12 efectivos más (un total de 22 efectivos) que se corresponde casualmente con el mismo número interesado por este Sindicato en su informe debidamente argumentado y casi con el 100% de los efectivos propuestos para cada Juzgado, con la salvedad de 3 cambios: Se pidió una plaza de G.P. en Jaca, 1 más en Alcañiz (se pidieron 6 y se conceden 5) y otra más de G.P. para Calatayud.
Y continuo CC.OO. que la suma de todo lo propuesto unido a la creación de 9 Agrupaciones más nos daba un total de 40 efectivos de ampliación, preguntando expresamente CC.OO. si estas ampliaciones tenían el respaldo de Hacienda, el Director General contesto:
Que no le han dicho ni que SI, ni que NO, pero que espera conseguirlo.
Ante tal respuesta CC.OO. traslado que CC.OO. está conforme con todo lo relativo a más efectivos, pero su voto a favor en este punto es en Bloque, es decir, estamos a favor de la creación de 9 Agrupaciones más, siempre y cuando se amplíen también los 22 efectivos de ampliación aquí propuestos. Que si por casualidad la DGA no admite los segundos:
CC.OO., inicialmente, convocará Rueda de Prensa a la que invitará al responsable orgánico de Aragón de CC.OO. a la Consejera de Presidencia y al propio Director General para que se defienda de lo que CC.OO. en ese acto denunciara con precisión y claridad.
El Director Tomo nota que debe de aprobarse todo en un mismo bloque.
CC.OO. insistió en el tema del diseño, que deben de crearse una Área de Civil y otro de Penal y que subsidiariamente y de forma inexcusable debe diferenciarse en la RPT que puestos llevan VIOGEN igual que figurara el acronimo de Guardias. En el Tema de Viogen CC.OO. insistió que no solo debe quedarse la Administración con la primera propuesta económica interesada por CC.OO., en el que reconoce el agravio comparativo y se abonara en la misma cuantía y forma el Plan de Viogen a 3 funcionarios al mes de los 5 Juzgados actuales que no la perciben, sino que tiene que ir mas allá y acceder al abono a mas funcionarios de cada Tribunal de Instancia diferenciando en la RPT quienes tendrán la obligación de atender a la ciudadanía de una forma, digamos especializada, durante el horario ordinario de los días laborables.
El Director tomo nota y traslado que le daría otra vuelta.
RPTs OFICINAS REGISTRALES
En cuanto a la nueva propuesta que modifica lo ya cosensuado en anterior reunión, sobre cuales son los puestos compatibles en los Oficinas Registrales de Aragon, CC.OO. manifestó su incredulidad por su cambio de postura, y volvió a recordarle que conforme al Modelo de Referencia de estas RPTs para todo el Estado, consensuado y firmado entre el Ministerio y la DGA son 5 los Centros de destino y no 2 en los que no tiene que haber ningún puesto compatible con la Oficina Judicial. Que no son solo JACA y la ALMUNIA, sino también CALATAYUD, MONZON y FRAGA.
Que no solo debe de respetar esta estructura, ya consensuada entre Administraciones, sino también consensuada en la anterior reunión en la que el Director General reconoció la réplica de CC.OO. y dijo que era cierto y que se cumpliría como mínimo con el Modelo de Referencia.
Además en esa misma reunión, 15 de mayo pasado, el mismo Director General, dijo que se iba a procurar atendiendo a las posibles propuestas de ampliación de plantilla en los Juzgados de Barbastro, Alcañiz y Ejea que si alcanzaban el parámetro del 20% no hubiera ningún puesto compatible en estas Oficinas Registrales. Y con las ampliaciones citadas anteriormente se cumple, por lo que tampoco deberían haber puestos compatibles en estas oficinas registrales
Esto, en Aragón, solo lo ha defendido CC.OO., y seguimos en ello, no reblamos. Como es habitual, otros se pondrán los méritos. Cuando la realidad es que la aparición en la Ley de un posible puesto Compatible sin ningún tipo de contra prestación ha sido como consecuencia de la vía Libre que el resto de Sindicatos dieron al Ministerio de Justicia con la prefirma de Acuerdo en Julio-2024 y ratificaron en enero del 2025. Es decir, aceptan con su firma la aparición de la Compatibilidad sin Retribución y otras cosas peores, y luego dicen que realizan alguna mejora relativa a la Compatibilidad en la negociación en Aragón, cuando son ellos "complices" del Ministerio de Justicia para que la Compatibilidad aparezca en la norma, tal y como aparece.
No sabemos con certeza que ha podido ocurrir aquí, ni las presiones que ha podido recibir el Director para modificar lo expuesto desde el pasado 15-5 a la reunión de ayer, o si simplemente fue un error, se le pregunto expresamente por parte de CC.OO., pero no quiso decirlo.
El Director Tomo nota.
Seguidamente El Director nos informó del problema del Centro Penitenciario, que no tenían acceso a la Web, y que si no se solucionaba hasta el día de la Sectorial, no podía pintar en las RPTs la Oficina desplazada en el Centro Penitenciario. Tras varias intervenciones, El Director informo que la plantilla se adscribiría a la propia Agrupación de Zuera con el mismo horario que tienen establecido actualmente si no se solucionaba el problema expuesto.
SOBRE LA COMPATIBILIDAD:
CC.OO. como el Director no traslado nada , preguntamos sobre la propuesta concreta debidamente argumentada realizada por este Sindicato de incremento de 500 euros para todos los puestos que la Administración le interese declarar compatibles y otros, le insto, y el Director traslado:
Que respecto a las propuestas de CC.OO. de que puestos son compatibles, accede a que solo puedan ser los de Tramitación Procesal y Gestión Procesal.
También accede a que las funciones prioritarias son las del Centro de Destino Orgánico, y las Compatibles serán subsidiarias, y de menor dificultad.
También accede a que la posible atribución de trabajo compatible se realizará desde la sede del puesto orgánico a través de las aplicaciones, y nunca tendrán que desplazarse a trabajar a la Sede de la cabecera del partido judicial. Así como que se estudiará la opción de que cuando se regule la norma de Teletrabajo estos puestos de trabajo puedan realizar algún día esta modalidad laboral.
NO ACCEDE a
retribución alguna por decretar la compatibilidad en la RPT. Se ampara en que
figura en la norma dicha posibilidad sin retribución alguna.
Esto igualmente, solo lo ha defendido con claridad en esta Mesa CC.OO., otros nuevamente se pondrán los méritos, como ya hemos descrito, pero son, a nuestro entender, cómplices con el Ministerio de Justicia (máximo culpable) de que exista en la norma la Compatibilidad sin retribución.
CC.OO. respondió nuevamente al Director General que al ser una característica del puesto que aparecerá con su acrónimo en la RPT y conlleva realizar más funciones, y además de otro Centro de Destino, debe de tener, inexcusablemente una retribución adicional, e informo, que se dará traslado a los Servicios Jurídicos de CC.OO para su estudio.
Seguiremos en ello, sin reblar.
El Director tomo nota
PROCESO DE ACOPLAMIENTO.
Seguidamente la Jefa de Servicio nos dio traslado verbal de las pautas del proceso de Acoplamiento, y que se aplicarán, en principio las publicadas por el Ministerio de Justicia en su ámbito, pero podría haber algún cambio.
Se aceptaron varias propuestas de CC.OO. pero como no tenemos el Texto, para no hacer algo parecido como el Ministerio realiza con el Concurso de Traslados preferimos esperar para su publicación en la web.
Si algún afiliado tiene alguna duda, solo tiene que ponerse en contacto con nosotros, se le resolverán.
OTROS.-
Se informó que no tienen capacidad actualmente para poder convocar Comisiones de Servicio, que no creen que puedan realizarlo tampoco después del 1 de julio.
Con el tema de cómo se realizara el registro y reparto a partir del 1 de julio trasladan que son los LAJs los encargados de establecer los protocolos, que por lo que conoce, están trabajando en ello, pero como no se prevé que vayan a llegar, transitoriamente habrá dos accesos, el que conocemos y el que se ira introduciendo poco a poco.
El Director General traslada, que la 3ª Fase, la que afecta a las 3 capitales de provincia, tienen intención de comenzar en julio, y que ve complicado poder cumplir con los plazos por diferentes problemas que están surgiendo, y que tiene que decidir.
Interinos de Refuerzo. Esta semana se decidirá, respecto de los que finalizan el 30 de junio que no se consolidan, y valorar su renovación.
Cese Interinos por llegada titulares con la Resolución del Concurso de Traslados. Esta semana se decidirá si son cesados de forma masiva o conforme se produzcan la posesión. En esto, como no quisimos entrar a discutir, CC.OO. no intervino, porque entendemos que al final les entrara la cordura.
Esperamos, alguna mejora más antes de la celebración de la anunciada Mesa Sectorial, que recordamos según la Administración se celebrará durante el presente mes de junio.
Seguiremos Informando,
Un Saludo,
ccoojusticia@aragon.es
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