Como sabéis en la pasada Mesa Sectorial celebrada el pasado 21 de julio se aprobó la regulación PROVISIONAL del Teletrabajo en Aragón, así como el Plan de Actuación aprobado por el Ministerio de Justicia y trasladado al ámbito de Aragon relativo a los Juzgados de lo Social y Juzgados de lo Mercantil, os adjuntamos los documentos una vez firmados por la Directora General.
VALORACIÓN: Recordemos, CC.OO. no está de acuerdo con su contenido, pero para no poner una piedra en el camino ya en el comienzo de esta modalidad laboral, CC.OO. se mostró dispuesto a acceder a esta regulación PROVISIONAL dado que el teletrabajo permite reducir riesgo de contagio al personal de Justicia de Aragón. Acatamos esta resolución, pero no lo hará en el futuro próximo, hay que negociar, punto por punto. No como le gusta negociar a nuestra actual Directora. Requisitos imprescindibles, entre otros, para la regulación definitiva del Teletrabajo, deben ser:
- Durante toda la jornada anual.
- Que todos los trabajadores puedan teletrabajar voluntariamente, aunque no al mismo tiempo si el desempeño de sus funciones o del servicio no lo permiten.
- No establecer porcentajes máximos, todos pueden Teletrabajar.
- En caso de nueva Epidemia, u otros a valorar, dar prioridad a los colectivos más vulnerables y aquellos compañeros que lo justifiquen para poder conciliar mejor la vida familiar y laboral.
- Los medios los debe facilitar la Empresa, y/o en su caso realzar un estudio sobre el coste que le supone al teletrabajador, con compensación a éste.
- La Salud Laboral debe llegar también al lugar en el cual el teletrabajador desempeñe su actividad. El diferente lugar de la actividad no excusa a la Empresa.
PLAN REFUERZO J. SOCIAL Y MERCANTIL. APROBADO 21-7-2020.
VALORACIÓN: Aun cuando el Plan ya venía perfilado por parte del Ministerio y con unos parámetros y objetivos marcados, lo cierto, es que legalmente la Administración autonómica los podía haber mejorado para intentar sacar los mismos adelante. CC.OO., así lo interesó, pero nuestra Directora General se cerró en banda.
Como sabéis el Plan de Auto refuerzo de los Juzgados de Mercantil de Zaragoza, parece que va a salir adelante pues hay voluntarios de los cuerpos a los que va destinado el mismo.
En cuanto al Plan de Auto refuerzo de los Juzgados de lo Social, no ha habido voluntarios de Magistrados inicialmente, por lo que, la propuesta del Plan puede considerarse un fracaso por parte del Ministerio de Justicia, pues a la vista del texto no supieron convencer a quienes de forma voluntaria debían de haber accedido al mismo. Los objetivos marcados respecto del número de resoluciones a dictar con carácter mensual hacen prácticamente inviable el mismo, lo que ha conllevado a su fracaso.
Sra. Directora General, como sabrá los órganos de la jurisdicción social está citando para conciliación y juicio, como pronto para la primavera del año 2021 (y eso sin contar los pleitos suspendidos durante el período de Alarma que tendrán que ser reubicados). Este Plan se ha quedado corto, tanto por los objetivos marcados como por la propia cicatería del mismo respecto a los recursos y compensaciones. Hacen falta medidas de refuerzo extraordinario con un mayor número de Magistrados, pues con los actuales no se llega a los números propuestos en el plan de actuación.
Seguiremos informando,
Local Sindical de CC.OO. sito en la primera planta del Edificio Fueros de Aragon de la Ciudad de la Justicia de Zaragoza. Tlfo 690055783
