ARAGON: PLATAFORMA Reivindicativa. Sector CC.OO. ¿que pedimos? ¿porqué?


2 may 2024


Como os dijimos en anterior post, os informamos que el pasado día 18 de abril se mantuvo una reunión de afiliados del Sector de Justicia de CC.OO. de Aragón, con un único punto en el Orden del Día, y tras su exposición y votación, se tomaron 2 decisiones:

 

PRIMERA.- Prever que para el caso de que el conflicto con el Ministerio continúe y se incremente, y ante la posibilidad de nueva Huelga frente al Ministerio de Justicia, cuál será la iniciativa del Sector de CC.OO. Justicia-Aragón que será llevada como propuesta en la reunión nacional que se lleve a cabo en su momento.

 

SEGUNDA.- Por Unanimidad de todos los afiliados de CC.OO. asistentes, la posible extensión del Conflicto a la D.G.A. sino se consiguen nuestras justas reivindicaciones a través del dialogo, la negociación, y el consenso.

 

 PLATAFORMA REIVINDICATIVA

 DE CC.OO. JUSTICIA. ARAGÓN.

1º) La revisión al alza del actual Complemento Transitorio en 400 euros lineales (futuro complemento específico, que no se ha movido desde el año 2018).

2º) Abordar la negociación para implementar la Carrera-Perfeccionamiento profesional en este Sector de Justicia y en el ámbito de Aragón,  en la media que tiene actualmente el Sector Autonómico de la DGA y el Sector de Sanidad de la D.G.A. (Concepto retributivo que se encuentra en la norma desde el año 2018 pero no en la nómina)

3º) En la futura Negociación de las RPTs en Aragón, establecer mecanismos legales, que garanticen que se pueda participar en los Concursos Voluntarios a todas y cada una de las plazas que existen actualmente, no a la movilidad funcional forzosa sin retribución adicional, asegurar todas las retribuciones actuales, mismo número de efectivos en las Guardias, no a las duplicidades en las RPTs ni a los puestos Compatibles sin retribución adicional justa en nuestro ámbito.

 

 

En la Asamblea de CC.OO., también se acordó el inicio de movilizaciones, las actuaciones a realizar, las fechas en las cuales se anunciaría en el Registro Público la Huelga; la fecha de su comienzo; y su formato.

 

Por Supuesto, las movilizaciones acordadas por CC.OO., quedan de momento, totalmente desactivadas y suspendidas. Todo ello, a la espera de ver en que queda la buena predisposición mostrada hasta ahora por la Administración Aragonesa.

 El Día 26 de abril nos reunimos con el Consejero, que se mostró abierto al diálogo y a la negociación. El día 16 de mayo tenemos nueva reunión todas las organizaciones sindicales con el Ilmo. Sr. Consejero, Sr. Nolasco.   

     Desde aquí, queremos informar al resto de organizaciones sindicales de Aragón (aunque ya lo saben se manifestó verbalmente por CC.OO. en la reunión con el Consejero el pasado día 26-4-2024) del Acuerdo adoptado por CC.OO. y de la plataforma reivindicativa acordada, INVITÁNDOLES, A QUE LLEGADO EL MOMENTO, SI NO SE CONSIGUE UN ACUERDO JUSTO con la Administración Aragonesa, SE UNAN, SI LO CONSIDERAN OPORTUNO A LA MISMA, bien en los mismos términos o en los que  seamos capaces de consensuar en unidad de acción sindical.

 

  ¿PORQUE POSIBLES MOVILIZACIONES FRENTE A LA DGA?


1º) Porque la  DGA,  mas bien, la anterior Directora General en la representación que ostentaba,  ha sido colaboradora necesaria en el Seno de la Conferencia Sectorial de Justicia por acción o por omisión con el tema de la entonces LOEO. Hoy nuevamente en el Congreso de los Diputados, pero con otro nombre.

2º) Porque la DGA, con el PSOE gobernando,  a instancias de CC.OO.,  se ha negado por escrito y en Mesa Sectorial a negociar la implementación de la Carrera Profesional para nuestro Sector, alegando que hace falta el desarrollo de la L.O.P.J. a través de Real Decreto. ¡FALSO¡ siempre ha sido competencia de la DGA esta materia, Sino ¿Cómo la tienen Valencia, Galicia y recientemente Asturias? Quien realmente precisa ese desarrollo son nuestros compañeros del ámbito del Ministerio, no las comunidades, pues forma parte de su propia competencia.

3º) Porque la DGA, con el PSOE gobernando, y a instancias de CC.OO. se ha negado por escrito y en Mesa Sectorial a incrementar el Complemento Específico, alegando que no era el momento. ¿es ahora el momento? O tampoco toca.

4º) Porque ante lo expuesto en los tres anteriores puntos, ya el año pasado, sobre estas fechas, se propuso desde CC.OO. Justicia Aragón, que se extendiera el conflicto nacional a todas las Comunidades Autónomas. No se consiguió el consenso a nivel nacional en el seno orgánico de CC.OO.. Y en Aragón no dimos el paso para la extensión del mismo frente a la DGA. Y no lo hicimos, porque no quisimos romper en ese momento con la unidad de acción, ni establecer otro formato de Huelga distinto en nuestro ámbito aragonés y  añadir otras reivindicaciones además de las que se interesaban a nivel Nacional. Y Visto lo visto, transcurrido un año desde entonces, probablemente nos hubiera ido bastante mejor. 

5º)  Porque durante la Huelga de los Cuerpos Generales que duro mas de dos meses y medio, la DGA miro para otro lado, porque podría haber ayudado y colaborado para que la ciudadanía aragonesa no sufriera las consecuencias de la misma en este Servicio Público. Y pudiendo haber actuado, no lo hizo, alegando que el conflicto no iba contra esta Administración, cuando la realidad es que quien sufrió las consecuencias del conflicto además de los huelguistas fueron los ciudadanos aragoneses.

6º) Porque, sino se llega a un acuerdo consensuado, tendremos que presionar a la Empresa para la consecución de nuestros objetivos con todos los mecanismos legales que la Ley nos permita. Que recordemos son totalmente justos.

7º) Porque en el Conflicto Nacional, el Ministerio de Justicia  nos lanza a ambos, a las Comunidades con competencias en Justicia y a los Sindicatos a esta situación. Y todavía con más ímpetu, gracias a la colaboración de CSIF y UGT tras la firma de un Acuerdo económico sólo para el territorio ámbito Ministerio con el Ministro de Justicia Sr. Bolaños, el de los engaños. Y nos dice el Sr. Bolaños, que el Conflicto Nacional seguido por 45.000 trabajadores esta cerrado a nivel económico por haber firmado un incremento del Complemento Específico para apenas 12.000 compañeros del ámbito Ministerio y en un concepto retributivo que nunca fue reivindicado en la Huelga.  Y NO ES CIERTO, a nivel NACIONAL:

             NO ESTA RESUELTO, EL CONFLICTO SIGUE ABIERTO

A nivel nacional continuamos STAJ, CCOO y CIG reivindicando lo mismo, tras una huelga de dos meses y medio el año pasado, y suspendida como consecuencia de la Celebración de las Elecciones Generales.

 

Porque podemos exponer otros muchos motivos para la MOVILIZACIÓN y la posible extensión del Conflicto a la Administración Aragonesa, entre ellos:  Injusto e Indignante trato sufrido por parte del Ministerio de Justicia, no solucionado tampoco por la D.G.A.; Disfunciones consentidas por los superiores funcionales, y a  veces algo mas, también conocidas por la Administración aragonesa;  Sobrecarga Laboral en múltiples centros de destino;  necesidad de ampliaciones de plantillas; Formación Insuficiente o Inexistente; Dicireg, ampliación de los tiempos para realizar un mismo acto, incremento inabordable en muchas oficinas con su implementación,  etc.


Pero, antes de llegar a las posibles movilizaciones, debemos de agotar todas las opciones del DIALOGO y de la NEGOCIACIÓN. Y Allí estará CC.OO. dispuesto para ello.


Los actuales responsables de la Gestión de la Administración de Justicia aragonesa,  se han mostrado hasta ahora receptivos y dialogantes, no puede dudar CC.OO. de su palabra, hasta ahora el nuevo equipo de la Dirección General la ha cumplido. 


Seguiremos Informando,

Un Saludo,

ccoojusticia@aragon.es

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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ARAGON: Reunion con el CONSEJERO SR. NOLASCO. ¿posible inicio negociación?


29 abr 2024


El pasado día 26-4-2024 nos reunimos con el Consejero, previa citación por parte de su Gabinete. Parece ser que a la responsable de CSIF con anterioridad a la reunión y verbalmente en la misma, le gusto ponerse la medalla por dicha circunstancia, es decir, ¿una mera reunión?    Más le valdría darse una vuelta por todos los Centros de Destino Aragón y preguntarles que opinan los compañeros de este ámbito de esa firma "otra medalla" que realizó su Sindicato con el Ministro el pasado 11-4-2024 sobre un concepto retributivo (el incremento del complemento específico SOLO para los compañeros del ámbito Ministerio de Justicia) que nunca se reclamó en la plataforma reinvidicativa nacional, que dio lugar a mas de 2 meses y medio de Huelga el año pasado, y que con su firma, ha dado lugar a la ruptura de la acción sindical, a la división del colectivo, y a que el Ministro diga que el conflicto está terminado (NARICES, el conflicto sigue, nada se ha conseguido de lo reivindicado a nivel nacional, así que seguiremos sin CSIF y sin UGT que, por cierto, no se les vio por la Manifestación de este pasado sábado por Madrid, es decir para ellos como para el Ministro, el conflicto económicamente ha terminado a nivel nacional)

 

Antecedentes de esta reunión con el Consejero. Acción Sindical de CC.OO. Diversas comunicaciones y solicitudes sobre las materias más urgentes, pero entre ellas, os informamos de algunas:

*  En fecha 19-2-2024 CC.OO. presento escrito a la Consejería y Dirección General interesando,

“.-en primer lugar la ampliación de la O.E.P. por los motivos, y con los números que conoce la Administración y CC.OO.

.- en segundo lugar, la necesidad de abordar a la mayor brevedad la Convocatoria de la Bolsa de Interinos por estar la misma agotada, siendo preciso la modificación del Decreto que regula los requisitos para que no se repita el problema de recursos humanos como los últimos años, en los términos ya propuestos por CC.OO., y conocidos por la Admón. desde el año pasado.

.- en tercer lugar, la previsión de partida presupuestaria para poder iniciar negociaciones en la Mesa Sectorial de Justicia que culminen en incrementar el  Complemento Específico en nuestro ámbito y abordar la negociación para implementar la Carrera Profesional en nuestro Sector. En ese mismo escrito, CC.OO. le cuantifico a la Administración el importe MÍNIMO de la partida presupuestaria necesaria para abordar la negociación (7.200.000. euros anuales),

.- en cuarto lugar, la provisión inmediata y urgente, por cualquier vía legal, de las vacantes sin proveer de la propia Dirección General de la Administración de Justicia.  Pues si no hay personal para poder gestionar los recursos humanos y materiales de la Administración de Justicia, esta se paraliza, como está ocurriendo en diversas materias.”

CC.OO. en este mismo escrito informo que el comienzo de la negociación real, podría claramente apaciguar y calmar los ánimos para conseguir perpetuar paz social en la Administración de Justicia aragonesa, independientemente de lo que ocurra con el Ministerio de Justicia, pues son ámbitos distintos de negociación. Ministerio, con el que llevamos en conflicto sin resolver desde finales del año 2022.

 

*En fecha 26-3-2024, se reiteró lo citado anteriormente, y se informó a la Administración de que en abril tendríamos una Asamblea de Afiliados de CC.OO. Aragón, en la que se decidirá el grado de implicación en el conflicto actual nacional y su posible nueva huelga, así como que en la misma se abordaría la posible extensión del conflicto a la administración aragonesa, cuando, como y de qué manera. Se solicitó de forma urgente reunión con el Consejero del Departamento, para conocer sus intenciones reales a los efectos de evitar el conflicto.

*En fecha 12-4-2024, CC.OO. mantuvo una reunión con la Administración, en la que se abordaron varios temas en profundidad. A título informativo, CC.OO le transmitió que la Asamblea de Afiliados de CC.OO. se reunía el 18-4-2024 a las 13:30 horas, con único punto en el Orden del día con dos variables, hasta donde queremos llegar con el conflicto actual con el Ministerio de Justicia, posible nueva Huelga. Y hasta donde queremos extender el conflicto con la administración aragonesa, plataforma reivindicativa, movilizaciones y posible Huelga.

*En fecha 18-4-2024,  a las 13:09 minutos, unos minutos antes de comenzar la Asamblea afiliados de CC.OO., se recibió citación oficial del Consejero. Si, es posible que sea una mera casualidad.

Sacad vuestras propias conclusiones. (en otro post se os trasladará lo acordado por los   Afiliados de CC.OO. Aragón)

 

 

            Volvemos a la reunión del día 26 de abril con el Excmo. Sr. Consejero, Sr. Nolasco:

            Su talante, abierto y receptivo.  Nos informó que los problemas de personal de la propia Dirección General, previsiblemente serán resueltos en el intervalo de entre 2-3 semanas.

Por el resto de Sindicatos se volvió a la carga nuevamente con el tema del Acuerdo Extrajudicial, relativo a la Jornada de Verano, firmado por CC.OO. y la Administración. 

Están realmente obsesionados en impedir a toda costa que el Acuerdo pueda ejecutarse en sus propios términos para impedir que el mérito se lo pueda llevar solo quien ha realizado una acción sindical real en esta materia, que es quien ha conseguido la recuperación de lo arrebatado para todo el Colectivo.

Compañeros la realidad es tozuda, insertamos nuevamente el Acuerdo de fecha 22-2-2024:

 

          ACUERDO COLECTIVO EXTRAJUDICIAL 22-2-2024

 

 Las representaciones del resto de sindicatos parece ser que ignoran que un Acuerdo Extrajudicial tiene fuerza ejecutiva.

Que el Acuerdo es igual a una Sentencia Firme.

Que la Admón. está obligada a ejecutarlo en sus propios términos.

Cuestión distinta, es que tras la ejecución de lo acordado, todavía podamos mejorar la Resolución de Jornada y Horarios en la Mesa Sectorial, pero eso, lo tendrán que hacer a través de su acción sindical, no columpiándose en un Acuerdo legitimo entre partes (la Admón. y CC.OO) con la única intención de confundir al personal, y apropiarse como suelen hacer de vez en cuando del trabajo de otros. Y no os preocupéis compañeros, que después de implementado el Acuerdo, CC.OO. tiene otras propuestas para mejorar esta Resolución, o apoyará la del resto de Sindicatos si fueren las mismas, pero eso no quiere decir que podamos conseguir nuevas mejoras.

¿Porque no ha implementado en el Shirga todavía la Admón. y con ello ejecutado el Acuerdo Extrajudicial? 

           Pues por el mismo motivo que la Admón. no está llegando ni siquiera a proveer las vacantes o bajas que hay en los centros de destino, y otras cuestiones, porque se encuentran con la mitad de su plantilla desde el 1-2-2024.

  La Ejecución del Acuerdo es sencillo, bastaría una mera nota Interna u Oficio a la Sección Administrativa encargada de la configuración del SHIRGA.

          CC.OO. ante la actitud del resto de representaciones procesales sobre este tema y el estupor y desconcierto que crean en la Administración, transcurrido el plazo voluntario para ejecutarlo, ha interesado la EJECUCIÓN FORZOSA del Acuerdo.

 

Otros:

CC.OO. recordó al Consejero, que se informó a la Administración por escrito de que los Afiliados de CC.OO. se iban a reunir en abril, e informo en la reunión, que ésta se había producido el día 18 de abril, y que por unanimidad de los asistentes se había acordado el inicio de movilizaciones frente a la D.G.A., incluso en su caso,  si no se veía la luz o avance alguno, cuál sería el primer día de Huelga y en que Formato.  Tomo nota.

CC.OO. recordó al Consejero que el pasado día 19-2-2024 se remitió escrito (descrito anteriormente) en el cual se cuantificó la partida presupuestaria necesaria MÍNIMA para poder abordar los 2 temas económicos de nuestra plataforma reivindicativa (7.200.000. euros anuales) y se interesó mantener una reunión con el Departamento para conocer las intenciones de la Administración.

El Consejero se mostró dialogante, comprensivo con la injusta situación del Colectivo de Justicia de Aragón, y manifestó que iba a ponerse a ello, e intentar conseguir una partida presupuestaria para abordar la negociación que diera lugar al incremento del actual complemento Específico. Y nos citó al efecto para el próximo día 16 de mayo, con dos temas el primero negociar el Complemento Específico, y el segundo el de la Reducción de Jornada de Verano por la insistencia del resto de representaciones legales.

 

Ante la actitud del Consejero, por supuesto, si las negociaciones comienzan, contara con CC.OO. para dialogar y negociar y ayudarle en todo lo que podamos. No nos movilizaremos si las palabras del Consejero se convierten en hechos.  Y no dudamos de las mismas, pues hasta ahora todas las reuniones que ha tenido CC.OO. en solitario con la Administración y en conjunto con el resto de Sindicatos, el tono, la comprensión, el dialogo e incluso el Acuerdo con CC.OO, hasta ahora se ha producido. Ejemplos: primero, Desistimiento de Contencioso interpuesto ante la Sala de lo Contencioso porque la Admón. cumplió y prorrogo el Teletrabajo, y el segundo, el que ha dado lugar al Acuerdo Extrajudicial por el que el Colectivo recupera la Reducción de jornada Jornada de Verano.

Por lo que, ante la predisposición positiva de la Admón., CC.OO. no va a movilizarse frente a la DGA, faltaría mas, primero agotar todas las vías para la negociación y de momento la predisposición de la Administración es buena. No tenemos ningún motivo para dudar de la misma.

      No obstante, en siguiente post, como ya lo tenemos acordado, os informamos de cuáles son los puntos reivindicativos en nuestro ámbito de Aragón, pues así han sido acordados democráticamente en Asamblea de Afiliados de CC.OO.

    Seguiremos Informando,

    Un Saludo,

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Ministerio MESA TRABAJO 25-4-24. Fotos Manifestación Madrid 27-4-2024.


28 abr 2024


LA MOVILIZACIÓN TODAVÍA MÁS NECESARIA

MESA TRABAJO DIA 25-ABRIL

Durante la misma Delegados de CC.OO. y STAJ nos encontrábamos concentrados frente a la Puerta del Ministerio

 


 

·         La presión de CCOO en la reunión del grupo de trabajo solo sirvió para forzar al ministerio a mostrar sus verdaderas intenciones, que no son otras que “entretenernos” en reuniones que no sirven para nada para aprobar la Ley de Eficiencia sin ninguna modificación de interés, camuflándose en un inexistente proceso de negociación.

    CCOO denunciamos una vez más que es falso que el Ministerio de Justicia esté negociando la Ley de Eficiencia por lo que las movilizaciones de todo el personal de Justicia son nuestra principal arma y así, mientras se desarrollaba la reunión del grupo de trabajo, un centenar de delegados y delegadas de CCOO, Staj y Cig efectuábamos una concentración de protesta a las puertas del ministerio, mientras el resto de sindicatos de la mesa sectorial siguen con total docilidad, resignación y complicidad la estrategia  

 

    El pasado 25 de abril se celebró una nueva reunión del grupo de trabajo en la que CCOO (junto a Staj y Cig) presionamos con contundencia al ministerio para que convocara la Mesa Sectorial y comenzara la negociación de las funciones y los centros de destino, lo que obligó a suspender la reunión para que los altos cargos (que no asisten los grupos de trabajo) mostraran claramente sus intenciones, que, como en caso del resto de reivindicaciones de la huelga (subida del complemento general del puesto equiparable a la de LAJ y eliminando los grupos de población o la carrera profesional), no son otras que una negativa a negociar, a respetar y a mejorar las condiciones de trabajo y retributivas de los cuerpos generales y especiales como sí ha hecho con los colectivos que, manteniendo su clasismo, considera que son merecedores de un trato privilegiado.

    CCOO, hartos ya de engaños y tomaduras de pelo, pusimos pie en pared desde el comienzo de la reunión y exigimos una y otra vez que se convocara la Mesa Sectorial de negociación de forma inmediata, amenazando con abandonar el grupo de trabajo de la Ley de Eficiencia si el ministerio insistía, como finalmente hizo a través de una consulta a los altos cargos (que siguen sin dar la cara), en negarse a negociar las funciones de todos los cuerpos y su consiguiente reconocimiento profesional y retributivo. Tristemente, la tibieza, cuando no el silencio, del resto de sindicatos de la Mesa Sectorial reforzó y sirvió de soporte al ministerio para mantener su inflexible e inaceptable actitud.

 

Ante la presión de CCOO, con Staj y Cig, el ministerio sí accedió a convocar la Mesa Sectorial para la tercera semana de mayo (o eso dijeron) pero excluyendo expresamente de esta reunión la negociación de las funciones, lo que no vamos a aceptar, como seguimos sin aceptar el olvido intencionado del ministerio y sus sindicatos cómplices del resto de reivindicaciones de la huelga de 2023.

    CCOO también reiteramos en la reunión del grupo de trabajo que en la Ley de Eficiencia se concreten los centros de destino manteniendo, al menos, las mismas condiciones actuales de movilidad voluntaria dentro de un mismo municipio. El ministerio, que se negó a modificar el proyecto de ley también en este aspecto ofreció, no obstante, la posibilidad de establecer en el Reglamento de Provisión de Trabajo un detalle mayor de los centros de trabajo que se pueden solicitar en los concursos de traslado y por el personal de nuevo ingreso, ante lo que CCOO exigió que se nos trasladara por escrito esta propuesta de modificación del reglamento para su negociación en la Mesa Sectorial. Tras una nueva consulta a los altos cargos, la representación del ministerio en el grupo de trabajo, nos comunicó que accedían a esta exigencia de CCOO y nos pasarían una propuesta (veremos si lo cumplen).

 

MANIFESTACIÓN DIA 27-4-2024

 

Recordamos las reivindicaciones NACIONALES:

 

*Subida Complemento Destino (con el consiguiente reconocimiento de las funciones que realizamos)

*Carrera Profesional

*Ley de Eficiencia. Negociación. Sin recorte de derechos.

         Como sabéis, NADA, de lo reinvidicado se ha conseguido con la firma del Ministro hace unas semanas y sus Sindicatos cómplices CSIF Y UGT. Y la subida lograda,  lo ha sido por un concepto distinto (complemento especifico) y dicho concepto NO ERA una de las reivindicaciones, y la misma solo ha llegado a los compañeros del ámbito Ministerio. No hicimos una Huelga durante más de 2 meses y medio TODO el Colectivo para lo consecución de lo descrito.

                   “que dejen de contar milongas estos sindicatos”

        

         DURANTE EL RECORRIDO, HICIMOS MUCHO, MUCHO RUIDO, 

En múltiples ocasiones la ciudadanía aplaudía.

 Por cierto, ni estaba CSIF, ni estaba UGT.

          Y decían que querían sumarse a la Manifestación...

        Las calles están abiertas, quizás podrían haber acudido…

Ya lo dice el refrán, se coge antes a un MENTIROSO que a un cojo.

                            

                                                   Calentando, un ratico antes de comenzar.


 

                                                          27-4-2024 Gran Via. Madrid

 

                                                27-4-2024 Puerta Sol. Madrid

                                           27-4-2024 Llegando Ministerio Hacienda. Madrid

              

        El MINISTERIO DE JUSTICIA,  con la inestimable ayuda de nuestros compañeros del Sindicato CSIF y UGT,   se siguen HACIENDO LOS SORDOS.

                       SEGUIREMOS, PORQUE OÍRNOS NOS OYEN.


     Reiteramos Nota: A los Afiliados y Responsables de CSIF y UGT, a todos, pero especialmente  de los territorios con las competencias de Justicia transferidas (Galicia-Asturias-Cantabria-Euskadi-La Rioja-Navarra-Aragón-Madrid-Cataluña-Valencia-Andalucia y Canarias) CC.OO. también pudo haber entrado a esa Mesa Delegada de la Traición (y del ENGAÑO  que con sus continuos post intenta CSIF realizar con el Colectivo),  pero NO LO HIZO.  Os voy a decir lo que hubiera realizado el que suscribe si CC.OO. hubiera entrado a esa Mesa:

 Baja de forma automática del Sindicato

 Cese inmediato en los cargos Sindicales

 Reincorporación inmediata a mi puesto de trabajo.

No se Compañeras/os, algunos nos vestimos por los pies.

 

 

 

 SEGUIREMOS A NIVEL NACIONAL CON LAS MOVILIZACIONES

NO MENTIMOS

LO QUE SE PIDE ES JUSTO Y LEGITIMO

NO NOS VAN A CALLAR.


Seguiremos Informando,

Un Saludo,

ccoojusticia@aragon.es




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OEP. FECHAS EXAMENES



 

EL Ministerio volvió a informar, que:

 

OEP PROMOCIÓN INTERNA a Tramitación y Gestión Procesal el Examen se celebrará el próximo día 29 de junio de 2024

 

OEP 2023 el examen para los 3 Cuerpos se celebrará el 28 de septiembre de 2024

         

        Bueno Compañeros, a pesar de que creemos ya las han reiterado 3 veces, lo cierto es que cuando lo veamos publicado oficialmente nos lo creeremos de forma definitiva.

 

Seguiremos Informando,

Un Saludo,

ccoojusticia@aragon.es


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CONCURSO DE TRASLADOS 2023 "últimas noticias" cambio en las fechas


24 abr 2024


 Poco antes de las 14:00 horas se ha recibido comunicación del Ministerio que LITERALMENTE DICE:

 

"Buenos días

Con relación al concurso de traslados ordinario Ge, Tr, Au 2023, cuyas fechas de cese de Tramitación eran el 13 de mayo, y de Gestión y Auxilio el 17 de mayo, se modifica por motivos sobrevenidos de cierre del sistema por nómina, en el sentido de que las fechas de cese serán las siguientes:

Tramitación: 17-5-2024

Gestión y Auxilio: 2 1-5-2024


Un saludo."

 

Buff, ya se advirtió en anterior post informativo sobre esta materia que el Listado y las fechas eran previsibles. Mientras no veamos publicado en el BOE la resolución no tenemos nada asegurado, y después de publicado son capaces de modificarlo.

 PACIENCIA....

Lo cierto es que esta es otra nefasta gestión del Ministerio. Si se dan fechas, deberían respetarlas, puede haber compañeros que hayan cesado en su contrato de alquiler, que se hayan cogido vacaciones, días para cuadrarlo con el cese,  que hayan reservado billetes etc etc. Si no saben respetar las fechas de las que informan, mejor que no las den.

Seguiremos Informando,

Un Saludo,

ccoojusticia@aragon.es

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