La jornada será de 5 horas, de 9 a 14 horas, teniendo en cuenta que se computará a efectos de trabajo efectivo entre las 8,30 y 15,15 horas.
En los casos de flexibilización horaria por cuidado de hijos o personas dependientes, se deberá realizar al menos 4 horas entre las 9 a 14 horas, debiendo completarse el resto de horario entre las 8,30 y las 15,15.
Una vez más, la Administración se olvida de los compañeros y compañeras que tienen concedido el plan concilia, dificultando la conciliación laboral y familiar.
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